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为加强师资队伍建设，满足教学科研需要，东北师范大学外国语学院面向国内外公开招聘专任教师若干名。
一、招聘岗位及条件：
1.学术带头人3名，其中英语语言学、日语语言文学及俄语语言文学各1名，要求如下：
(1)政治素质优良，身体健康，热爱教育事业。
(2)在本学科领域或研究方向领域具有广泛的影响力，具有副教授以上专业职称。
(3)5年内以第一(或通讯)作者身份发表过5篇研究方向一致、具有代表性的CSSCI及以上级别的学术论文，且至少1篇为SSCI、A&HCI、国家级或他引次数20次以上的论文(日语语言文学及俄语语言文学的要求可适当降低)。
(4)主持过或正在主持国家社会科学基金或教育部人文社科项目。
(5)须具有培养博士研究生的经历或具备我校博士生导师资格。
(6)年龄一般在50岁以下。
2.学术骨干2名，其中英语语言学及日语语言文学各1名，要求如下：
(1)政治素质优良，身体健康，热爱教育事业。
(2)有国内外高水平大学相关专业的博士或博士后研究经历，科研方向明确且有特色，取得较高学术水平的系列成果。
(3)5年内以第一(或通讯)作者身份发表过4篇研究方向一致、具有代表性的CSSCI及以上级别的学术论文。
(4)主持过或正在主持国家社会科学基金项目或教育部人文社科项目。
(5)具有副教授以上专业技术职称或具有博士学位的讲师。
(6)年龄一般在50岁以下。
3.优秀青年教师1名(日语语言文学)，要求如下：
(1)政治素质优良，身体健康，热爱教育事业;具有明晰的学术发展目标，学风严谨，求真务实，富有创新和团队协作精神及较强的协调和沟通能力。
(2)具有博士学位，日语专业全日制本科毕业。
(3)语言基本功扎实，教学能力突出，能胜任相关课程的授课工作。
(4)科研基础好，有高质量的科研成果出版或发表，主持较高级别的科研项目。
(5)有副高职称或海外留学经历者优先聘用。
(6)年龄一般在40岁以下。
4.优秀青年教师3名(大学外语系)，要求如下：
(1)热爱英语教师工作，积极探索教学改革与实践，勇于承担任务;具有奉献精神，具有较高学术发展目标，学风严谨，求真务实，富有创新和团结协作精神。
(2)国内重点大学博士毕业、应届博士研究生或优秀在读博士生，其中本科须为全日制英语专业，硕士、博士至少有一个阶段为外国语言文学或课程与教学论(英语)专业。
(3)有稳定研究方向，并已在该领域及其相关学科或领域的专业学术刊物上以第一作者身份发表至少2篇CSSCI及以上级别论文。
(4)英语语言基本功扎实，教学能力突出，胜任大学外语系相关课程的授课工作。
(5)有海外留学经历及主持省级或以上级别社科项目者优先考虑。
(6)年龄在40周岁以下。
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