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2015年吉林大学图书馆专业技术人员招聘招聘条件1、遵守中华人民共和国法律，具有良好的职业道德，具备履行岗位职责的能力。遵纪守法，爱岗敬业，善于合作。
2、适合图书馆工作，品行端正，责任心强，具有良好的服务意识，身心健康，录用后能服从工作岗位安排。
3、具有较强的语言与文字综合表达能力，良好的组织、协调和对外交往能力。
4、能熟练应用计算机与办公自动化软硬件设备。
5、应聘人员须具有硕士研究生及以上学历并获得相应学位，且初始学历为普通高等教育招生计划内(不含独立学院)本科毕业并获学士学位。
6、报考其他单位图书资料岗位人员不能兼报图书馆岗位，如需进行岗位调整，须向原报名单位提出书面申请，否则在资格审核中将不予通过。
7、年龄要求：依据《吉林大学新聘人员聘用管理暂行办法》执行。
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